Mit tudunk?
Valójában csak önmagunkat tudhatjuk.
Amiben nem önmagunkat tudjuk, abban nincs mit tudni.
A legnagyobb és a legparányabb egyaránt bennünk nyugszik.
Az közösségalkotás művészetével foglalkozunk.
Hiteles vezetőket és elkötelezett munkatársakat segítünk hosszútávon értéket létrehozni és eredményes, emberközpontú szervezeteket építeni.
Külső értéket létrehozni: felelősség. Belső értéket létrehozni: fejlődés.
Egyedül értéket létrehozni: hivatás. Másokkal együtt értéket alkotni: öröm.
Mások fejlődését önzetlenül szolgálni: érték.
Egy csapat nem csak olyan emberek csoportja, akik együtt dolgoznak. Olyan emberek csoportja, akik megbíznak egymásban.
Munkahelyi közösségeknek és szervezeteknek segítek hatékonyabban együttműködni, együtt fejlődni, változni és sikeresebbé válni. Hiszek abban, hogy ha az emberekhez a saját nyelvükön szólunk, megerősítjük a bizalmat és az együttműködést, így az emberek és a szervezetek szárnyakat kapnak. Megtiszteltetés számomra, hogy a magyarországi vállalati tréningeken kívül külföldön is a legkiválóbb szakemberekkel dolgozhatok együtt.
A kommunikációt és konfliktuskezelést az Enneagram megközelítésében tanítom, amely könnyen elsajátítható, élő szemléletként nagy változásokhoz vezet egyéneket és szervezeteket egyaránt. Változásokhoz, amelyek akkor következnek be, amikor valami olyat teszünk, ami abszolút nem illik bele az általunk megszokott világba.
Minden a fejlődésünk érdekében történik velünk. Csak azt veszíthetjük el, amiről nem ismertük fel, hogy már nem szolgálja a fejlődésünket.
Életünk során fejlődésünk egyik előfeltétele: elengedni azt, ami menni akar és elfogadni azt, ami jönni akar. Az elengedés a szabadság előfeltétele; elengedés nélkül nincs szabadság. Az elfogadás pedig a szeretet előfeltétele; elfogadás nélkül ugyanis nincs szeretet. Amihez ragaszkodunk, annak óhatatlanul a rabjaivá válunk. Ragaszkodásaink a fejlődésünk, és végső soron az életünk ellen hatnak.
Vannak bizonyos alapminőségek és törvényszerűségek az életünkben, amelyeket megismerve, elsajátítva, begyakorolva fényt vihetünk be oda is, ahol most nincs. A bölcsesség és a szeretet fényét. Ez elsősorban ember létünk feladata. Vezetőként ez már nem puszta feladat, ez már kötelesség.